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面试你之前,我希望在简历上看到这些

petercc2006 | 2016-11-24 16:02    浏览量(708)    评论(1)   推荐(0)

1.前言

由于工作原因,最近经常会收到别人的面试简历。

但是在查看简历的时候,结果却总是不如人意。

经常会出现,看了十几个,结果一个合格的简历都没有。

如果不能在第一时间内,让我明白你是要做什么的,你的“搬砖技能”有哪些。

我又何必花费时间去邀请你过来并且和你谈一谈呢?

所以今天,想在这里跟其他正在写简历,或者即将写简历的朋友们。

说一下,我个人眼中什么样的简历才是“合格的”。

本文主要针对刚开始工作的“小白”,多年工作经验的人员酌情查阅。

2.我们的简历中需要哪些元素?

我把我认为简历中最重要的几个东西,分别通过思维导图的方式来呈现给大家。

可以看到,我们的一份工作简历中,需要的内容其实非常多。

你的个人情况、教育背景、求职意向、工作经历、过去作品、个人技能,甚至还有自我评价和兴趣爱好。

这些东西,都是我希望能够在简历中看见的。

千万不要出现,我看了你的简历内容,发现比较符合我们公司的要求。

结果,简历都翻了两三遍,却找不到你的联系方式。

这样你还怎么有工作?

另外,上面这些内容,它们之间的优先级也是有轻有重的。

越重要的,最好放在前面,因为你也不一定能保证,你的简历别人就一定会翻到第二页去。

3. 个人情况模块的书写

个人情况是整个简历中最重要的一块,我们可以通过这短短几行内容,对你有一个大概的了解。

个人推荐简历书写的时候,尽量采用这个顺序,重要程度依次下降。

1.姓名

2.电话

3.邮箱

4.个人博客地址(技术人员可选)

5.GITHUB 账号(技术人员可选)

6.出生年月

7.现居住地

8.个人照片

首先,你的姓名一定要显眼。

这里的显眼并不是就一定要用什么特殊的字体样式,文字颜色等等。

而是尽量让别人查看你的信息的时候,可以在第一眼就能知道你叫什么。

其次就是联系方式,手机号一定要留,如果不留,我们没办法联系你。

邮箱也要留。但是尽量别去留什么 QQ 邮箱,这样让我觉得怪不靠谱的。

说个题外话,然而作者每次都留 QQ 邮箱。因为工作的时候基本都用工作 QQ ,而每次换工作,公司邮箱都会被收回。作者也是懒得不行。??????

其次,如果你的简历是电子版的(在网上投递的时候),可以在你的简历上面写上你的博客地址或者 GIT 账号。

这个主要是针对从事技术方向的小伙伴说的。因为你面试的时候,不一定能保证你的面试能够将你的专业水平表现出来。

但是如果面试你的技术人员能够看到你平常积累的内容,这样会对你的面试情况有一个很大的改观。

其次就是出生年月,先居住地,还有就是个人照片。

这三者都是能很快速的体现出来你们的基础信息,能够让我们更好的,更有针对性的选择更适合这个职位的人。

其中注意你的照片,千万不要放生活照!!!

如果你的照片是这样的,我保证你的技术再好,我也不招。

4.求职意向

这里单独列出一个版块的原因是,如果是一些特殊的工作。

例如经常需要出差,或者有其他特殊情况的工作,可以将这块单独列出来。

如果对你的 目标工作、期望工作区域 的描述不是特别长的话,也可以直接放在个人信息模块去书写。

期望薪资推荐不要直接写出来,因为一旦说出来,可能觉得高了的不会要你,觉得低的人,会感觉你没能力。

这种很主观的东西,推荐大家可以看到公司实际情况之后再说,万一公司是个有钱的“款爷”呢?

5.工作经历

这个版块非常重要!~这个版块非常重要!~这个版块非常重要!~

重要的事情说三遍。

一份好的简历,从第一眼能够吸引住 HR ,到给你发邀约,就靠这个工作经历模块了。

我们招你进来,不是过来养大爷的,而是期望你能够为公司创造价值的。

在工作中,一个成手的工作人员,可以为公司节省非常多的成本。

这也是每一个公司老板想要找到的人。

所以,我推荐大家,一定要将个人工作经历放在第一篇里。一般放在第一页的下面。

而且需要注意一点,工作经历倒叙书写,离当前时间最近的书写在前面。

另外就是不要做过什么都向上面放,我招你过来做秘书,难道你在简历上写,你搬过几年砖,我就招你进来了么?

6.过去作品

这是你工作经历的证明,同样非常重要。

我是否决定要邀请你过来进行面试,基本就取决于这里。

作者本身是搞技术的,所以这一板块主要以说技术方面为主。

在这个模块,我希望看见的内容主要有以下几点:

·开发周期

·开发模式(个人/团体)

·项目说明

·项目功能

·技术要点

·职责描述

在这里,我可以非常快速的了解,你所完成过的项目。

开发周期我可以看出你们公司的开发效率。

开发模式用于看你技术能力是否强悍。

项目说明让我知道你上一家公司的经营范围。

项目功能我可以了解和我接下来要做的东西是否有重合的地方。

技术要点主要看你在这里使用哪些框架,造过哪些“轮子”。

职责描述则能够看出来,你在这个项目中,完成了哪些?

不至于我招过来一个闲人。并且也给我一些接下来询问的方向。

这里请一定好好写,这块非常重要。

作品最好写 3 ~ 4 个,如果没有的话,也要写两个项目,可以不多,但是一定要“精”。

不要出现我问你项目中你使用的东西,你都回答的支支吾吾。

7.个人技能

这一块主要体现你之前考过什么证件,这种东西,多多益善。

另外某些东西,我们也可以采用图标的形式。

8.教育背景

这个不用多说了吧,学历越高越好。

9.自我评价

这里请注意一点,如果你是程序猿,可以在这里书写一下,你平常喜欢在哪里解决问题。

这样我也可以判断你的学习能力和职业素养。

10.兴趣爱好

能歌善舞,活跃气氛的人,哪个公司都不嫌多。

11.后记

前前后后也写了好多内容,这些内容很多都有非常强烈的主观色彩。

如果您觉得文章里的某些内容,不合适或者有其他的想法,欢迎在下方留言,一起讨论。

最后放张博主以前的简历截图,抛砖引玉一下。

最后放一些写简历的模板网站。

1.乔布简历

2.五百丁

3.智联招聘也可以导出简历

求职真的是一项很考验运气的事情。

希望大家不要,“用尽一生只为换一个老板”。

最后,希望大家能够早日找到称心的工作。

文/李鹏

原文链接:http://blog.csdn.net/MR_LP/article/details/53218696

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评论(1)
lamian

lamian 2016-12-19 09:44:05

写的真的很好,很值得看
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